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第168章 168（第5页）

烧了回忆取暖：大嫂，你们公司招人吗?

风向我吹来：我是不是错过了什么！大嫂我妈家有条养了二十多年的狗给你，学历还挺高，你要吗?

爱爱爱不完：不想说什么……

孤单的城：这样做是不是打肿脸充胖子？真的能保证工作效率吗？呵呵，不是个好的示范。

有人羡慕工作环境，自然就有人怀疑这样真的能保证工作效率么？

毕竟这和传统的办公室相差不是一星半点！看起来花里花俏。

甚至还有大v痛批了这条新闻就是哗众取宠，会让人产生堕意，和传统吃苦耐劳的美德完全相悖。

‘春繁’的官方网站，在议论纷纷中发了一条微博。

春繁官方微博

一分钟来自于weibo.

谢谢大家的关心，新的办公室获得公司员工一致的喜欢，我们虽然不打卡上下班，但是每个星期都有对大家业绩进行考核，并不是完全的自由。我们相信不是上班时间越长效率就越高，在这里放松的环境习下，设计师和花艺师能为大家带来更好的新品，搬了新的办公室后，大家的效率都有提高哦。

转发：1122评论：3343点赞：4322

这条微博发布后，很多在‘春繁’工作的人，都来留言力挺。

见了鬼，自己被压榨久了看不了别人过得好。

如果能轻松把事情做到很好，根部不同太用力，谁会没事找事做，去故意吃苦耐劳。

而且现在环境和效益好，没人考虑辞职，公司每年考核两次，会有800-10000的加薪，也都和业绩挂钩。

没人不上心。

合同两年一签，多少人想要挤进来，福利待遇这么好哪里去找，所以想要留下来，只能更加努力，不然会被人挤掉啊！

这件在微博事热议过后，‘春繁’人事部收到了无数同行的求职意向书。

年底，新一季度的代言人也在提案，对于广告部来说，这是挺难得事情。

毕竟现在考虑的人气都不错，但是和老板还有老板夫上个季度的宣传效应比起来，总达不到预期的效果啊。

作者有话要说：社会社会来送100个红包

我要炫耀一下

我们办公室环境也很好

员工生日会送蛋糕好吃的那种还有礼物所以每周基本都有的吃哈哈

过节经常发油米很俗气的我懒得拿回去就直接卖给开车的同事了

可以不打卡

下午没事可以去隔壁打麻将

同事东西乱扔，每天沙发上都无数个手机和平板……也不会怕丢了

经常旅游和组织吃饭公司全包

强制性的上次去爬黄山咸鱼的我不喜欢爬山

组长说：你不去可以，那你不去就留在公司值班…………

我哭唧唧的去了

不过也有忙的时候一个月没有假每个星期两个通宵日常加班到十点看小说，来小燕文学，关闭阅读模式，体验高速阅读！

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