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第一百五十五章开会整改（第1页）

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王斌看到这些世家走私人体器官，涉黑，黄，毒，赌等场所，并且长期偷税漏税，侵吞机构财产，王斌将这些世家在国内和国外的财务全部冻结，然后再全国各地抓捕这些世家的人员。

王斌下令严查这些世家的人，没有违法乱纪的直接放掉，有违法乱纪并且参与的人必须严惩，不过王斌并没有腾出时间去管理这个事情，不过王斌打算开完星辰集团的会议之后，一定要全国严查，让东方的黑暗面彻底消失。

时间很快就过去了，王斌在警卫的保护下，走向了星辰集团大礼堂的首席台，王斌打开了所有网络会议的接口，静静的看着大礼堂的管理人员陆续的进入会场，然后静静的入座，然后打开自己的终端。

打算将会议的内容记录下来，不过王斌并没有讲话，只是在首席台上默默的看着。

王斌很失望，因为在王斌管理星辰集团的时候，都是军事化管理，不可能出现这种乱哄哄的场面，也让王斌彻底下定决心整顿整个星辰集团。

王斌等了将近四十分钟，会场的人员在各个总经理的指挥下，才慢慢的做好。

王斌看着众人做好之后还是乱哄哄的私下交谈着，王斌并没有制止，所有人都在谈论今天星辰集团发生的事情。

等了将近二十分钟，才慢慢的安静下来。

王斌看整个会场安静了下来，通过自己的智能终端也知道了其他会场的人员也到齐了，王斌才缓缓的开口，王斌的声音通过麦克风的传递，传进了每一个人的耳朵中，王斌缓慢而又严肃的说道：

“我很失望，真的很失望，我当初组建星辰集团的时候，从来没想过出现现在的这种情况，星辰集团百分之三十是军部的产业，也就是说百分之三十的股份属于军部，而剩余的百分之七十而属于我个人。

所以说星辰集团属于半军事化的单位，但是看到现在这个场面，说实在的，我真的很失望，我不知道你们是什么想法，但是我是非常非常的失望。

其实这次会议我本来是因为朱明同志的面子工程不满，但是通过调查朱明同志发现了很多不为人知的事情。

今天开会本来是没想占用大家多少时间的。不过看来不延长下会议时间，是说不完的。

我主要讲以下五点内容：

一是星辰集团的军事化管理的问题。

二是星辰集团的领导权利问题。

三是星辰集团的监督问题。

四是星辰集团的发展问题。

五是星辰集团的核心问题。

首先讲一下星辰集团的军事化管理问题，我当初组建星辰集团的时候，所有的人员都必须参加一年的军训才可以入职，我不知道什么时候将这个传统给抹杀掉了，但是我现在想说的是，从现在开始，这一条写进集团的章程之内，所有的员工，从领导到员工，所有的人，没有参加满一年的军训，任何人不得入职，是任何人不得入职。想在星辰集团工作必须参加军训，而且每年所有人必须抽调出一个月来进行回炉再造。任何人不得违背。

这个监督权力我会交给智能女娲来监管，一个月的军训必须是连续的，不能断开，至于是那个月开始，有你们自由决定。

不满一个月的第一次警告，扣除自己百分之五十的功勋值，第二次直接开除，任何人不得以任何理由推辞，就是你残疾了，星辰集团也有办法医好你然后继续参加训练。

其次是星辰集团的领导权利问题，我建立星辰集团的时候就说过，科研和行政必须分开，我不知道是谁给你们的胆量，让你们这些行政人员来插手科研的管理，在这里我再次重申一次，所有的行政人员都必须是为科研部门服务，无条件的完成科研部门的需求，任何行政人员都没权利去管理科研人员。

以后再发生这些事情，所有的科研人员都有权利直接向我汇报，一经发现，永不录用，并且永远进入星辰集团的黑名单。

然后是星辰集团的监督问题，星辰集团的监督权利每个科研人员都有权利监督，也就是说发现任何问题，科研人员都可以上报给我。

接着我要讲的是星辰集团的发展问题。星辰集团的发展就是科研，任何研究和发明都是神圣的，任何对人类和东方有益的研究都是值得提倡的。所以星辰集团的发展方向就是不断的创新，所有人的创新都必须得到星辰集团的支持。

所有人的创新的成果，在经济效益上，百分之十都属于研发的个人和团队，任何人不得因为任何理由去占有。

最后是星辰集团的核心问题，那就研发，星辰集团的核心命脉就是这些研究员。

现在我宣布：凡是星辰集团的正式研究员，每个人的权利都等同于副总裁，行政部门中除了我之外，任何人都没有权利要求这些研究员做任何他们不想做的事情。

而且我最讨厌的就是那些面子工程。不过也是这次面子工程给我敲响了警钟，我们星辰集团出现了这么大的纰漏，竟然让一个M国的间谍成为了我们集团的高层，这简直是不可原谅，所以从现在开始，整个星辰集团开始重组。

所有没参加国军训的人必须去参加军训，不愿意去参加军训的人可以立刻提交辞职报告，任何人都不得以任何理由挽留，星辰集团不缺任何行政工作人员。

在星辰集团，最宝贵的财富就是研究员，在行政人员里也可以私下进行学习和研究，只要你的报告能通过女娲的初审，就可以转成实习研究员，当你自己提出的理论转化成现实，你就可以转成正式的研究员，享受正式研究员的待遇。